従業員が自分自身を示し、お互いから学ぶことを奨励するために、Zhengheng power は、2015 年 7 月 28 日の午後 1 時に予定されているように、「2015 年 7 月の会社のトピック、クリエイティブ カンフーの出版およびスポット検査会議」を開催しました。 「自分自身を示し、お互いから学ぶ」ためのプラットフォームを備えています。今回の会議では、発表者が改善内容をPPT形式で口頭で説明し、現場の立入検査と合わせて行った。合計8つのトピックと5つのクリエイティブカンフーが公開されました.会議のオンサイト発行にも独自の利点と特徴があります。
会議に出席した指導者には、CEOのLiu Fan、CEOのLiu Zong、COOのZhang Hongzhang、管理および人事の副責任者であるLi Fengjun、生産の副責任者であるLei Nengbin、nプロジェクトの責任者であるChen Yifu、チーフエンジニアのHuangyonghuang、製造部門のディレクターが含まれていました。 Zhuo Gang、エンジニアリング部門のバイオテクノロジー部門のディレクター、Zhang Yong、製造部門のディレクター、Tang Bin、製造部門のディレクター、Wei Changming Yang Huaxian、製造部門の製造部門の III 部門の責任者、Wei、生命保険部門の責任者、品質部門の品質保証部門の責任者である張軍、工具および特殊航空機部門の製造部門の責任者である張兵、材料部門の責任者である李海軍、財務部門の責任者であるヤン・シャオホン、調達運用課の余暇課と、管理人事課長の羅宏。
PPT の形式で、8 ステップの問題解決法と組み合わせて、出版社は会議に出席しているリーダーや同僚に自分の改善点を詳細に説明しました。会議に初めて参加する社員もいるし、「多くの戦いを経験した」社員もいる。「駆け出し」であろうと「多くの戦いを経験したこと」であろうと、各出版社は出版の過程で独自の改善に自信を持っており、出版された内容も「斬新でより深い」ものです。それらから、正衡権力の卓越性を追求する決意が見て取れます。彼らの成長と進歩は、卓越性を追求する道にある正衡権力の最も強力な「主力」でもあります。
13 の出版社の素晴らしいプレゼンテーションの後、会議に出席したすべてのリーダーと同僚は、出版社の改善について現場で抜き打ち検査を行いました。スポット チェックの過程で、リーダーは頻繁にうなずき、出版社の改善とその効果を称賛し、各改善者を称賛しました。現場の抜き打ち検査では、13名の改善者が自らの改善結果を示し、他の人の改善経験から学びました。各改善者を称賛するだけでなく、各改善とその後の延長についてもリーダーは多くの専門的な指導を行い、従業員はリーダーの懸念と「無限の改善」の「魅力」を感じました。
抜き打ちチェック後、参加者全員が会議室に戻り、13社の発行元が公開しているPPTの内容と抜き打ちチェックの改善点や効果を合わせて、リーダーが13点の改善点についてコメントしました。リーダーのコメントは包括的で詳細です。コメントは主に賞賛と提案に焦点を当てており、改善者に改善による達成感を感じさせるだけでなく、改善者にまだ多くの欠陥があり、まだ多くの進歩の余地があることを認識させます.
会議は最大 4 時間続き、午後 5 時に無事に終了しました。Zhengheng power が開催した記者会見は、「自分自身を示し、互いに学び合う」ためのプラットフォームです。一度経験すると、収穫があります。この記者会見を通して、人前で話す勇気、改善の経験と他者の強み、志を同じくする友人を作ること、指導者の称賛による達成感などを得ることができます。あなたは何を待っていますか？
Zhengheng power は、20 年の研究開発と生産の経験を持つプロのエンジン シリンダー サプライヤーであり、自動車産業、農業機械産業、建設機械産業、発電設備産業に 100 万以上の製品を提供してきました。Zhengheng power の無料の 400 電話 (400-012-9020) に電話するか、右側のオンライン カスタマー サービス相談をクリックしてください。詳細については、Zhengheng power の公式 Web サイトにアクセスしてください。
投稿時間: Jul-28-2015
